薪酬管理外包
工资核算：根据企业提供的员工考勤、绩效等数据，计算员工的工资、奖金、津贴、补贴等，确保工资计算的准确无误。
社保及公积金缴纳：代为办理员工社会保险和住房公积金的缴纳手续，包括基数申报、费用缴纳、变更手续等，确保企业遵守相关法律法规，保障员工的合法权益。
资金管理外包
资金预算编制：根据企业的经营计划和财务状况，协助企业编制资金预算，预测资金需求和资金流入情况，为企业合理安排资金提供依据。
资金调度与控制：对企业的资金进行合理调度和控制，优化资金配置，提高资金使用效率，确保企业资金的和稳定。
股权变更常见情形
股权转让：股东将自己持有的股权转让给其他股东或第三方，这是常见的股权变更方式。
公司增资扩股：公司通过增加注册资本的方式，引入新的股东或增加现有股东的持股比例。
公司减资：公司减少注册资本，可能导致股东的股权比例发生变化。
继承或赠与：因股东死亡，其股权由继承人继承；或者股东将其股权转让给他人
其他相关业务
工商注册与变更：协助企业办理工商注册登记手续，包括名称核准、公司章程制定、营业执照申领等。同时，为企业办理工商变更手续，如注册资本变更、经营范围变更、股东变更等。
财务制度建设：根据企业的实际情况和管理需求，帮助企业建立健全财务管理制度和流程，如财务审批制度、资金管理制度、发票管理制度等，规范企业财务管理行为。
财务咨询：为企业提供各类财务咨询服务，如投资决策分析、融资方案设计、成本控制策略等，帮助企业解决财务管理中的难题，提升企业财务管理水平。